Depuis l’entrée en vigueur de la loi avenir professionnel, le plan de formation a pris le nom de ” plan de développement des compétences “. Il doit être établi par l’employeur et comprendre des actions de formation devant être mises en œuvre par l’entreprise par rapport au salarié.
Le plan de développement des compétences devra inclure notamment les formations obligatoires et non obligatoires.
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La gamification des formations est une méthode innovante qui intègre des éléments de jeu dans des environnements d’apprentissage traditionnels. Cette approche vise à rendre l’apprentissage plus engageant, motivant et efficace.
Pour rappel BPF retrace l’activité de l’OF sur l’année précédente. Le dépôt du BPF est nécessaire pour conserver le numéro de déclaration d’activité et continuer à réaliser des formations.
Cette semaine, nous analysons le cadre E du Bilan pédagogique et financier. Découvrez nos astuces et exemple pour remplir ce cadre.
Cette semaine, nous allons continuer notre série avec l’analyse du cadre D du Bilan pédagogique et financier
Cette semaine, dans notre deuxième épisode, nous abordons le cadre C du Bilan Pédagogique et Financier (BPF).
Au cours des prochaines semaines, nous publierons un article chaque jeudi, explorant les différents cadres du Bilan Pédagogique et Financier (BPF). Chaque article abordera un
